授课费用：35000元/天(仅作参考)
擅长领域：绩效考核、激励机制、战略规划
擅长行业：教育培训 机械制造 互联网 物流快递 通讯电子
讲师特点：和君咨询合伙人，澳大利亚南昆士兰大学 MBA、KPA关键绩效事件模型 创始人、和君商学院CHO班核心讲师、精神分析咨询师、高级人力资源经理证（CHRO），著作：《中国式绩效-突破绩效困境》、《绩效管理实操从新手到高手》、《OKR目标关键成果：盛行硅谷创新公司的目标管理法》、《HR达人教你绩效管理一本通》。
擅长公司战略顶层设计、组织设计、绩效体系的建立和设计、薪酬激励设计、高绩效团队的打造、OKR的咨询和实施等工作。人力资源各模块解决方案；产融结合赋能式成长...
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